Performance

13 Lug

I vantaggi e gli svantaggi dei virtual teams

By kairos.admin
In Coaching Creativo, Communication Skills, Performance, Strategic Skills, Team work
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Articolo tradotto tratto da Forbes“The Pluses And Minuses Of Virtual Teams” di George DeebFonte: https://www.forbes.com/sites/georgedeeb/2020/05/04/the-pluses–minuses-of-virtual-teams/#1e2a68053aba Con il lockdown dovuto al coronavirus, molte più aziende hanno fatto affidamento su dipendenti virtuali che lavoravano dalle loro case, molti

25 Mag

Case study. Semplificare i processi HR

Il cliente è una società del Ministero del Lavoro con circa 1000 dipendenti; la sua missione è offrire servizi e svolgere azioni in materia di lavoro.Mette a disposizione il suo patrimonio d’esperienze, di competenze, di buone pratiche e la

24 Mar

L’apprendimento è un comportamento appreso. Ecco come migliorarlo

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In Blog, Cervello e creatività, Coach di se stessi, Coaching, Coaching Creativo, Performance
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Articolo tradotto tratto da Harvard Business Review“Learning Is a Learned Behavior. Here’s How to Get Better at It.” di Ulrich BoserFonte: https://hbr.org/2018/05/learning-is-a-learned-behavior-heres-how-to-get-better-at-it Molte persone pensano erroneamente che la capacità di apprendere sia una

24 Mar

Come parlare con un dipendente che non sta raggiungendo i propri obiettivi

By kairos.admin
In Blog, Career Coaching, Coach di se stessi, Coaching, Coaching Creativo, Communication Skills, Leadership Skills, Performance
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Articolo tradotto tratto da Harvard Business Review“How to Talk to an Employee Who Isn’t Meeting Their Goals” di Sabina NawazFonte: https://hbr.org/2019/02/how-to-talk-to-an-employee-who-isnt-meeting-their-goals Il mio cliente Aaron è stato recentemente promosso a direttore senior presso

22 Nov

Prendere una decisione: come farlo sul posto di lavoro

By kairos.admin
In Coach di se stessi, Coaching Creativo, Performance, Problem Solving, Strategic Skills

Continuiamo a esplorare i “Percorsi del Coaching Creativo”, itinerari di sviluppo e potenziamento delle risorse personali e professionali. In questo numero il percorso riguarda il modo in cui prendere una decisione sul lavoro. Quando si affronta una scelta relativa

07 Ott

Perché le recensioni online dei dipendenti sono cruciali per il Branding

Articolo tradotto tratto da Forbes“Why Online Employer Reviews Are Crucial To Your Branding” di William ArrudaFonte: https://www.forbes.com/sites/williamarruda/2019/09/22/why-online-employer-reviews-are-crucial-to-your-branding/#4ea4b0dd1f45 Quando stai scegliendo un nuovo ristorante, controlli le recensioni su OpenTable? Ordini oggetti in base a quante stelle hanno

29 Lug

Google identifica i suoi leader migliori usando queste 13 domande

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In Career Coaching, Coaching, Coaching Creativo, Communication Skills, Leadership Skills, Performance

Articolo tradotto tratto da Inc“Google Identifies Its Very Best Leaders Using These 13 Questions” di Scott MautzFonte: https://www.inc.com/scott-mautz/google-identifies-their-very-best-leaders-using-these-13-questions.html?cid=sf01002 Google è da tempo noto come fucina di attrazione, crescita, identificazione e persino monitoraggio dei migliori leader (e team).

22 Lug

Vuoi essere un leader migliore? Impara come motivare gli altri

By kairos.admin
In Coaching, Coaching Creativo, Leadership Skills, Performance

Articolo tradotto tratto da World Economic Forum“This key factor will help you become a better leader” di Dacia RoacheFonte: https://www.weforum.org/agenda/2019/07/revamp-leadership-style-to-motivate-others/ Trovare la motivazione per apportare cambiamenti come leader può essere sia scoraggiante

15 Lug

Come gestire la riunione: opportunità o perdita di tempo?

Una riunione per un capo può rappresentare una grande opportunità di avere informazioni, coinvolgere e attivare le persone, trovare idee, risolvere problemi. Ma può anche costituire un’enorme perdita di tempo e una fonte di frustrazione per tutti i partecipanti. Vari

10 Giu

Come dirigere un gruppo: il mondo dell’intelligenza emotiva

By kairos.admin
In Coach di se stessi, Coaching, Coaching Creativo, Leadership Skills, Performance, Retail, Strategic Skills, Team work

Tra le tante parole che si abbinano al concetto di manager e di leader, le più utilizzate sul web e nei libri di settore sono “resilienza”, “creatività”, “passione”, ma soprattutto “Intelligenza Emotiva” (IE). L’IE è un insieme di abilità che