Viviamo in un mondo di cambiamenti rapidissimi. Nuove industrie nascono continuamente e quelle vecchie stanno diventando obsolete. Una relazione del World Economic Forum rivela che quasi il 65% degli studenti delle scuole elementari occuperà posti di lavoro che attualmente non
Le origini
La Coaching SCORE Card è l’integrazione e l’evoluzione di strumenti di lavoro ampiamente collaudati nell’ambito del problem solving (il modello S.C.O.R.E. di Robert Dilts) e della gestione strategica (la Balanced Scorecard di Kaplan e Norton).
I 3 fattori
Ogni situazione in cui dovete presentarvi, un appuntamento con il cliente o una riunione con il capo, è un momento propizio per essere coinvolgenti, efficaci e persuasivi.
Il Sistema 4MAT è un metodo strutturato che consente di organizzare e presentare
Caos Management celebra i 100 numeri! Un percorso importante non solo per la qualità delle persone che si sono alternate nell’elaborazione degli articoli, ma soprattutto, direi, per la capacità dei suoi editori di perseguire questo progetto con costanza e determinazione
1. La creatività richiede il coraggio di abbandonare le certezze”Eric Fromm2. Il caso favorisce solo le menti preparate”Louis Pasteur3. Cambiate il modo di vedere le cose e le cose cambieranno”Wayne Dyer4. C’è una crepa in ogni
Negli ultimi anni coach e formatori hanno dovuto adottare nuove competenze per stimolare il processo creativo dei manager che si occupano di innovazione.
Nuove figure emergenti in azienda, come i creative leader, o i catalizzatori dell’innovazione, hanno bisogno di interventi
Scenari, mestieri del futuro i più richiesti e i più pagati, un articolo di Matteo Turricchia, ci racconta la classifica delle professioni più retribuite da qui al 2020. Dagli sviluppatori di software ai chirurghi, fino ai consulenti finanziari, buone opportunità
Per liberare soluzioni e’ necessario utilizzare lo strumento più importante: il cervello. Con una metodologia e con tecniche che aiutano ad integrare l’emisfero sinistro con quello destro.